Grupo de Crecimiento Personal

podemos definirnos como una comunidad de personas (en este caso empresarios/emprendedores) que se reúnen de forma regular para trabajar aspectos personales y profesionales que impulsan su negocio. No es sólo aprender técnicas, sino también transformarse. Algunas ideas clave:

• Los “grupos de crecimiento personal” (“mastermind groups” en inglés) permiten “compartir ideas, estrategias, experiencias y contactos que te permitirán alcanzar tus objetivos de manera más eficaz”. 
• Este grupo es un grupo de apoyo puede acelerar tu éxito porque es un grupo de personas que se reúnen de manera regular en línea para apoyarse los unos a los otros a trabajar y sacar su máximo potencial, una opción muy poderosa. 
• En el contexto de emprendedores, también se habla de “grupos de crecimiento y desarrollo creativo” donde se explora identidad profesional, liderazgo, comunicación, etc.

1. Perfil de los miembros

• Empresarios o emprendedores con negocio operativo (o que están lanzando) — idealmente similares en nivel, para evitar que unos demasiado avanzados dominen y otros queden rezagados.
• Comprometidos con su crecimiento personal tanto como con el negocio.
• Dispuestos a compartir (no sólo recibir).
• Valorando el pasado: experiencia, aprendizajes viejos, tradición en el hacer, pero también con mente abierta a cambiar.

2. Metas / Propósito del grupo

• Elevar el negocio y al emprendedor como persona: liderazgo, disciplina, mentalidad, gestión del tiempo, delegación, etc.
• Enriquecer resultados empresariales: crecimiento, rentabilidad, escalabilidad, sostenibilidad.
• Crear un espacio seguro para fallo, reflexión, aprendizaje conjunto.

3. Estructura de las reuniones

• Periodicidad:  quincenal. 
• Duración: 1.5-2 horas mínimo.
• Formato:
  • Parte 1: Check-in (cómo va cada uno, qué ha pasado desde la última vez).
  • Parte 2: Tema central (por ejemplo: “cómo delegar cuando crecí” o “cómo manejar mi voz interna de crítica”).
  • Parte 3: Rendición de cuentas / compromisos (qué harás hasta la próxima).
  • Parte 4: Cierre/preguntas/apoyo mutuo.

4. Herramientas y contenido

• Apoyo mutuo: compartimos retos reales, pedimos feedback.
• Invitados especiales o expertos de vez en cuando (para traer aire fresco).
• Lecturas o tareas entre reuniones (para mantener el “trabajo personal”).
• Espacio para “temas de persona” no sólo “temas de negocio” — porque emprender afecta la vida, la identidad, la energía.

5. Normas de funcionamiento

• Confidencialidad.
• Compromiso de asistencia y participación.
• Respeto al turno.
• Cada miembro se compromete a avanzar: no idealizar, sino actuar.
• Balance entre dar y recibir: cada miembro aporta (su experiencia) y recibe.

6. Duración y revisión

• Establecemos ciclos para cada tema (por ejemplo 5 a 12)  tras el cual se evalúa: ¿sirvió? ¿ renovamos?
• Revisar los avances: tanto de negocio como personales.

Tema "Encuentra tu sentido de vida"

Fechas martes 11, 25 de noviembre 2  y 9 diciembre 2025

Horario 19 a 20:30 aprox

Medio Zoom

Temario de las sesiones

4. Planeación y proyección a futuro

Tipos de Acceso

Acceso Socios $ 0 (Incluido en la membresía https://www.networking-empresarial.com/shop/networking-empresarial-113

Acceso solo al Grupo 4 sesiones $ 1,200 en dos pagos mensuales 

https://pago.clip.mx/v2/suscripcion/8ed1bf65-1437-48c1-9d88-565028010bf1 

Una vez registrado te ingresaremos al grupo de WhatsApp para intercambio de información

Si quieres obtener una sesión de cortesía puedes solicitarla en el WhatsApp +52 55 6714 6051